「Give People Work That Requires A Person. -人に人らしい仕事を。-」というミッションのもと、アドテクノロジー業界を牽引している企業です。どんな広告を表示するかはコンピュータが一瞬で判断できてしまう現代で、「機械が人間の仕事を奪うのでなく、機械によって人間の新しい仕事を作り出すこと」を可能にするビジネスの創生を目指しています。社名の「FreakOut」には、ありきたりに満足せず、世の中に強いインパクトを与えるべく挑戦を続ける姿勢・意思が込められています。

2006年4月に株式会社ワコール入社。2011年10月、株式会社フリークアウトに入社し、5人目のメンバーとして参画し、創業期から営業チームのプレイヤーとして活躍後、マネジャー職を歴任し成長期を支える。2017年1月、株式会社フリークアウト 代表取締役社長 就任（現任）。2020年1月、株式会社フリークアウト・ホールディングス 執行役員 就任。グループ経営に従事し、海外拠点の整理や収益化を達成。2020年8月、本田商事株式会社 代表取締役社長 就任（現任）。2020年12月、株式会社フリークアウト・ホールディングス 取締役広告事業管掌 就任（現任）。

freeeは「スモールビジネスを、世界の主役に。」をミッションに掲げ、企業の経営やバックオフィス業務を効率化するSaaS型クラウドサービスを開発しています。サービス利用事業所数は38万社を突破。SONYの出身者によって設立された同社には、マッキンゼーやAmazonの出身者、起業経験者や公認会計士など、多様な業界から人材が集結しています。優秀なメンバーから様々なスキルを得て、自身の成長にも繋げられる稀有な環境です。

和歌山県出身。東京大学法学部を卒業後、楽天株式会社での法務経験を経て2017年8月freee入社。今後のfreeeカルチャーを再定義するプロジェクト参画をきっかけに、2018年7月から人事総務機能を統括、社内のカルチャー浸透・組織での体現に取り組む。

「トレンドを捉え、新しい時代を創る」をミッションに掲げるプロマーケター集団です。強みである「トレンド予測・分析」「生活者インサイト分析」を活かし、大手メーカーを中心とした顧客に先進的なソリューションを提供しています。また、新たな領域での事業の創出にも積極的に取り組んでいます。社員の「個の力」を最大限に尊重するカルチャーを持つ企業です。

2014年、新卒でトレンダーズ株式会社に入社。1年目から全社の決算・IR業務を担当し、M&Aやチームマネジメントも経験。2017年4月（新卒4年目）に経営メンバー入りし、2018年4月（5年目）執行役員CFO、2020年6月（7年目）取締役CFOに就任。現在は、コーポレート部門（経理財務・法務）、人事部門（採用・人事労務）、経営企画部門（IR・M&A・投資）を統括し、新卒採用責任者、クレマンスラボラトリー社（子会社）取締役も兼任。